TENOVA LLC
Gestor de Compromiso - EndRunLLC
Tiempo completo • Orlando, Florida
Responsive recruiter
Beneficios:
- Tiempo libre remunerado
Sobre la empresa:
EndRun LLC es una aceleradora tecnológica estratégica dedicada a la colaboración directa con socios de misión del Departamento de Guerra para desarrollar soluciones tecnológicas que resuelvan los desafíos reales de Seguridad Nacional. Nuestra programación incluye tecnología crítica y creación de empresas, comercialización de laboratorio a mercado, financiación directa y apoyo en contratación para desarrollar prototipos, formación y apoyo para emprendedores y la fuerza laboral tecnológica necesaria para asegurar el éxito de estas startups y nuestros socios de misión.
Sobre el puesto:
El Gestor de Compromiso del Ecosistema desempeña un papel crucial en nuestro éxito al establecer relaciones con todos los grupos de interés del ecosistema, aprovechar su experiencia y conocimiento del ecosistema de adquisiciones de DoW para ayudar a los interesados a identificar y articular necesidades de innovación, y asistir a empresas no tradicionales en su búsqueda de conectar su tecnología con los grupos de interés de DoW.
El puesto está ubicado en Phoenix, AZ y requerirá un 30% de desplazamientos
Lo que harás:
• Construir relaciones sólidas con los socios de misión del DOW en todas las ramas militares
• Definir, diseñar y desarrollar nuevas soluciones tecnológicas con partes interesadas internas y externas para abordar necesidades críticas del DOW
• Planificar e impartir sesiones informativas y de coaching para OnRamp Hub: empresas de cartera y programas de Arizona
• Evaluar tecnologías emergentes para posibles aplicaciones de socios de misión
• Diseñar, desarrollar y entregar prototipos y productos para satisfacer las necesidades de los socios de misión
• Rastrear, analizar e informar sobre métricas y actividades de innovación
• Elaborar documentos técnicos, informes y presentaciones según se solicite
• Colaborar con el Director de Programa para desarrollar procesos y políticas que fomenten una cultura de innovación a nivel empresarial
• Gestionar las actividades y el desempeño de los subordinados directos
• Definir, diseñar y desarrollar nuevas soluciones tecnológicas con partes interesadas internas y externas para abordar necesidades críticas del DOW
• Planificar e impartir sesiones informativas y de coaching para OnRamp Hub: empresas de cartera y programas de Arizona
• Evaluar tecnologías emergentes para posibles aplicaciones de socios de misión
• Diseñar, desarrollar y entregar prototipos y productos para satisfacer las necesidades de los socios de misión
• Rastrear, analizar e informar sobre métricas y actividades de innovación
• Elaborar documentos técnicos, informes y presentaciones según se solicite
• Colaborar con el Director de Programa para desarrollar procesos y políticas que fomenten una cultura de innovación a nivel empresarial
• Gestionar las actividades y el desempeño de los subordinados directos
¿Qué más traerás?
• Fuertes habilidades de comunicación
• Conocimiento de diversas herramientas de colaboración y gestión de proyectos
• Conocimiento de múltiples metodologías ágiles, como lean startup, scrum, design thinking
• Conocimiento íntimo del DoW, incluyendo prácticas culturales, metodologías de adquisición y mecanismos de financiación
• Sólidas habilidades para la toma de decisiones
• Experiencia gestionando equipos multifuncionales e interdisciplinarios para lograr un objetivo compartido
• Capacidad para priorizar varios proyectos a la vez
• Conocimiento de diversas herramientas de colaboración y gestión de proyectos
• Conocimiento de múltiples metodologías ágiles, como lean startup, scrum, design thinking
• Conocimiento íntimo del DoW, incluyendo prácticas culturales, metodologías de adquisición y mecanismos de financiación
• Sólidas habilidades para la toma de decisiones
• Experiencia gestionando equipos multifuncionales e interdisciplinarios para lograr un objetivo compartido
• Capacidad para priorizar varios proyectos a la vez
Requisitos:
• Una licenciatura en cualquier campo
• Un mínimo de 2 años de experiencia en un puesto similar (experiencia federal, contratos en el Departamento de Guerra, etc.)
• Poseer una autorización de seguridad activa (preferida)
• Se prefiere un mínimo de 4 años de servicio militar
• Un mínimo de 2 años de experiencia en un puesto similar (experiencia federal, contratos en el Departamento de Guerra, etc.)
• Poseer una autorización de seguridad activa (preferida)
• Se prefiere un mínimo de 4 años de servicio militar
Compensación: 85.000,00 - 100.000,00 $ al año
(si ya tienes un currículum en Indeed)